Con la perspectiva de perfeccionar su quehacer en el presente año, el
colectivo laboral de Radio Ciudad de La Habana evaluó el trabajo que desarrolló
la emisora durante 2022.
Cómo mejorar la planificación de la política editorial, la propuesta de
alternativas para dar respuesta a las limitaciones de transporte y de recursos,
la calidad del trabajo, además de las maneras de ganar en creatividad en la
labor en las redes sociales fueron aspectos debatidos, al tiempo que se destacó
el aporte del equipo web y el salto cualitativo del blog institucional.
La realización de los estudios de audiencia con mayor frecuencia y calidad, el rescate de los talleres de creación y los festivales de la provincia estuvieron entre las propuestas para incentivar la motivación y que sirvan para medir el avance en el trabajo.
El ambiente creativo tenemos que desarrollarlo nosotros mismos, la
comunicación tiene que ser más integrada y va más allá de las condiciones y
recursos existentes, fueron ideas que se valoraron con énfasis y unidad de
criterios.
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| Caridad Rosabal (al centro), directora de la emisora, da lectura al informe central a la asamblea. |
De igual modo, se abogó por mejor planificación, más control sobre el
cumplimiento de la política editorial y mayor coordinación para las rutinas
productivas en función de lograr el efecto comunicativo deseado.
A ello se sumó el hecho de prestar más atención a la segmentación de los públicos y su caracterización, así como también del entorno, para evaluar los contenidos de acuerdo con los destinatarios de los diferentes programas, un objetivo en cual se debe trabajar más este año.
La necesidad de buscar
alternativas para las limitaciones tecnológicas actuales constituyó otro de los
planteamientos, un reto que debe asumirse a la par de la reparación de la sede.
Los preparativos para la
conmemoración del aniversario 45 de la emisora fue otro tema abordado.
En cada una de las intervenciones estuvo presente el sentido de
pertenencia y la disposición para asumir el trabajo, no obstante las difíciles condiciones
de labor de los últimos años.
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| Carlos Javier Torres González, funcionario del Dpto. Ideológico del Comité Provincial del PCC. |
En las conclusiones de la Asamblea de Balance Anual, Carlos Javier
Torres González, funcionario del Departamento Ideológico del Comité Provincial
del Partido Comunista de Cuba (PCC) en La Habana, reconoció el esfuerzo y la labor
desarrollada por el colectivo, su sentido de pertenencia y entrega.
Torres González expresó la voluntad de contribuir con cuanto sea necesario para facilitar la labor periodística, fundamental para la información del pueblo y para el trabajo ideológico que demandan los tiempos actuales. (Reyna C. Turro Caró)